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内定と退職
内定条件でチェックすべきポイント >>
応募した企業から内定を頂いたら、確認すべき事があります。転職活動の最初に立てた目標が満たされているかと言うことはもちろん、給与や勤務地など内定に辺り必ず提示しなくてはならない事がいくつかあります。自分が妥協できないと感じる条件や、交渉可能と思われることについては応募先に話すのはかまいません。内定条件の見方や、辞退・保留などについて。
円満に退職するためには >>
在職中に転職活動をし、希望する企業への転職が決まった場合は、現在の会社を退職しなくてはなりません。別業界へ転職した場合でも、いつどこで退職した会社と関わるかわかりませんし、今まで築いた人間関係も大事にしたいものです。円満に退職する事で、今までの勤務が良い取引先になったりする事もあります。退職を申し出るタイミングか引継ぎの仕方まで。